DATE: 6 août 2025
Qui a dit que la rando n’était pas un sport d’équipe? Créer une équipe pour la Grande rando canadienne est une excellente façon de garder sa motivation et d’avoir un plus grand impact.
Peut-être faites-vous déjà partie d’un club de course ou de cyclisme, ou peut-être avez-vous un groupe d’amis et d’amies qui vous aident à rester motiver. Dans tous les cas, nous sommes là pour vous aider à commencer!
Cinq raisons de créer une équipe
- Pour rester motivé : Nous aimons tous et toutes recevoir des encouragements! Faire équipe avec des proches peut grandement vous aider à atteindre vos objectifs.
- Plus l’équipe est grande, plus l’impact est grand : Mettez vos efforts en commun pour faire plus de kilomètres et recueillir plus de fonds pour une bonne cause.
- Pour rester en contact : Le Sentier ne nous relie pas seulement à la nature, il nous relie les uns aux autres aussi. Faire des randonnées, des sorties de vélo ou de canot en groupe sont d’excellentes façons de parler et de socialiser pendant que vous bougez et que vous explorez.
- Compétition amicale : La Grande rando canadienne est un défi après tout! Que ce soit une rivalité bienveillante entre les membres de votre équipe pour savoir qui aura la première place ou entre votre équipe et un autre, un peu de compétition amicale peut être une excellente source de motivation.
- Pour couvrir plus de territoire : Votre équipe n’a pas besoin d’être dans la même province ou le même territoire! Restez en contact avec des proches partout au pays en créant une équipe pancanadienne et enregistrez des kilomètres aux quatre coins du pays.
Comment créer une équipe
Étape 1 : S’inscrire
Si vous ne l’avez pas déjà fait, inscrivez-vous à la Grande rando canadienne! Une fois que vous êtes connecté, allez sur votre Tableau de bord, cliquez sur Créer une équipe, puis entrez le nom de votre équipe, votre objectif de collecte de fonds et une courte description.
Conseil : Si vous voulez que votre équipe soit ouverte à tout le monde, choisissez « oui » à côté de l’option « Permettre à quiconque de se joindre à mon équipe ».
Étape 2 : Recruter des membres pour votre équipe
Une fois que vous avez créé votre équipe, vous pouvez inviter des proches à se joindre en leur partageant un lien par courriel, par message texte ou dans une publication sur les réseaux sociaux.
Conseil : Les membres de votre équipe devront s’inscrire à la Grande rando canadienne individuellement, si ce n’est pas déjà fait.
Étape 3 : Faites passer le mot!
Tout comme votre page de collecte de fonds individuelle, vous pouvez partager celle de votre équipe et demander de l’aide à votre réseau.
Conseil : Consultez notre page de ressources pour obtenir des modèles de publications pour les réseaux sociaux et utilisez notre courriel de demande d’aide prérédigé.
Conseils pour être une bonne ou un bon chef d’équipe
- Organisez des sorties d’équipe sur les sentiers : Randonnées, sorties de vélo ou promenade de chiens en groupe, toutes les idées sont bonnes pour faire sortir votre équipe sur le sentier!
- Créez une conversation de groupe : Peu importe la plateforme que vous préférez, soyez la personne qui rassemble l’équipe à un endroit pour pouvoir organiser des sorties et s’encourager mutuellement.
- Soyez la plus grande source de motivation de votre équipe : La motivation est la clé d’un défi comme la Grande rando canadienne. Faites tout ce que vous pouvez pour que les membres de votre équipe restent sur la bonne voie et atteignent leurs objectifs.
- Faites le premier don : Même s’il s’agit d’un petit montant, c’est toujours plus facile quand une personne fait le premier pas.
- Faites un suivi de vos réussites : Êtes-vous rendus à 50 % de votre objectif? Avez-vous besoin d’un membre de plus pour avoir 15 personnes dans votre équipe? Allez voir les badges de réussites sur votre page et motivez votre équipe à les obtenir.
- Plus de gens, plus de plaisir : En tant que chef d’équipe, n’hésitez pas à demander à quiconque de se joindre à votre équipe.
- Célébrez vos réussites : Qu’une personne reçoive un important don ou que quelques-uns des membres de votre équipe atteignent un sommet impressionnant, assurez-vous de célébrer les réussites incroyables de votre équipe!
